1月25日下午，一分公司召开全体在郑人员开展警示教育，剖析典型案例，强化以案促改工作。
一、传达上级精神，提高思想认识。传达贯彻监理公司以案促改会议精神，组织学习《关于进一步深入开展以案促改工作的通知 》《劳务派遣人员黑名单管理办法（试行）》、《集团党委2020年第一轮巡视情况通报》、《集团党委2020年第二轮巡视情况通报》，让党员干部进一步明白今后将推进以案促改工作制度化常态化，推动全面从严治党向纵深发展。
二、开展警示教育，剖析典型案例。剖析了河南中天高新智能科技开发有限责任董事长于曙光、黑龙江省鸡西市恒山区委原书记孔令宝、青海银行原董事长王丽3起典型案例，通过剖析典型案例，让党员干部汲取教训，全面筑牢不敢腐，不能腐，不想腐的思想防线。
三、结合工作实际，强化教育成果。公司领导结合一分公司工作实际，对以案促改工作提出以下要求。一是加强组织领导，落实主体责任，积极推进公司以案促改工作制度化常态化开展。二是强化警示教育，开展查摆剖析，公司党员干部、关键岗位人员要结合案例剖析情况，对照自身岗位现状，把问题摆进去，把自己摆进去，进行自我查摆剖析，列出问题清单。三是把会议精神迅速传达至各监理项目，各监理项目要及时组织学习，总监要结合自身岗位开展自我查摆剖析。四是召开组织生活会，针对问题清单，建立整改台账，对现有制度进行梳理和审查，查漏补缺，抓好问题整改，助推公司高质量全面发展。