3月27日，咨询集团党委举办深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班，组织党员领导干部集中精力学习习近平总书记关于加强党的作风建设重要论述和中央八项规定及其实施细则精神。上午，咨询集团党委书记、董事长赵志刚作教育开班讲话并领学相关内容；下午，全体人员在会议室集中自学《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》、中央八项规定及实施细则全文精神。
会议指出，开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，是咨询集团坚决贯彻党中央决策部署的政治自觉，也是深化全面从严治党、推进作风建设常态长效的务实行动，要以“关键少数”带动“绝大多数”，以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，真正推动咨询集团上下形成学深悟透、真信笃行的浓厚氛围。
会议要求，要围绕“四个坚持”的总体要求，一体推进学习教育“学查改”。一要坚持把《论述摘编》作为“案头卷”，在逐字逐句中筑牢政治忠诚。要把《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》作为“案头卷”“枕边书”，坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领会其中蕴含的政治逻辑、理论逻辑、实践逻辑。二要坚持从“铁规矩”中认清作风建设严峻性复杂性。以中央八项规定铁规为镜鉴，保持“四风”变异反弹零容忍高压态势，深化“四不两直”监督闭环，在公务用车、接待等“温水煮蛙”领域筑牢防线，以作风建设永远在路上的政治清醒护航全面从严治党纵深发展。三要坚持把“硬杠杠”转化为政治判断力、领悟力、执行力。要以中央八项规定精神为标尺推动知行合一，坚决纠治管理提升和科技创新“方案空转”等形式主义顽疾，确保党中央决策部署在咨询集团一贯到底、落地生根。四要坚持把护航高质量发展作为锤炼实干作风的能力标尺。立足密切联系群众“三个一线、六项机制”，深化作风效能建设与重大战略任务的有机衔接，推动业务拓展、科技创新、队伍培育提质扩面、互促互融。着力健全“双效驱动”考评机制，将高质量发展指标与职工群众满意度纳入考核指标，倒逼干部既“干成事”又“不出事”。
会议强调，一是政治红线不可越，要始终把落实中央八项规定精神作为捍卫“两个确立”、践行“两个维护”的具体检验；二是作风底线不可破，要以“零容忍”态度坚决防止“四风”问题反弹回潮、隐形变异；三是发展主线不可偏，要让“严实细快”的作风成为咨询集团高质量发展的鲜明标识。